Стаж работы онлайн калькулятор

17 мая 2026 г.

Подсчёт стажа работы – рутинная задача, которая возникает при оформлении больничного листа, расчёте пенсии или подготовке документов для надбавок за выслугу лет. Ошибка на пару дней может привести к недоплате пособия. Чтобы не считать даты вручную и не путаться в календарных днях, можно воспользоваться автоматическим расчётом.

Калькулятор стажа работы

Введите периоды работы по трудовой книжке. День увольнения включается в стаж. Все даты обязательны, дата увольнения не может быть раньше даты приёма.

Период 1

Дата приёма Дата увольнения

Методика расчёта

Для каждого периода: разница между датами (в днях) + 1 день (день увольнения).
Суммируются все дни, месяцы (изначально 0) и годы (изначально 0).
Каждые 30 дней = 1 месяц, каждые 12 месяцев = 1 год.
Остаток менее 30 дней сохраняется как дни, менее 12 месяцев – как месяцы.
Результат: X лет Y месяцев Z дней.

Информация носит справочный характер. Для точного назначения выплат обратитесь к кадровому специалисту или в отделение СФР.

Как рассчитать трудовой стаж по трудовой книжке?

Методика расчёта закреплена в правилах подсчёта страхового стажа. Главный принцип: каждые 30 дней работы переводятся в 1 полный месяц, а каждые 12 месяцев – в 1 полный год.

Порядок действий:

Выпишите из трудовой книжки даты приёма и увольнения с каждого места работы.
Посчитайте длительность каждого периода как разницу между датами, прибавив 1 день (день увольнения – это тоже рабочий день).
Сложите отдельно все полученные дни, месяцы и годы.
Если сумма дней больше 29, выделите из неё полные месяцы (кратно 30).
Если итоговая сумма месяцев с учётом выделенных из дней превышает 11, переведите их в полные годы (кратно 12).
Оставшиеся значения меньше 12 (месяцы) и 30 (дни) – это и есть ваш точный стаж.

Информация носит справочный характер. Для точного назначения выплат обратитесь к своему кадровому специалисту или в отделение СФР.

Пример подсчёта стажа вручную

Возьмём две записи из трудовой книжки:

Период 1: ООО «Альфа» – с 10.01.2020 по 15.06.2023.
Период 2: ООО «Бета» – с 01.08.2023 по 10.04.2026.

Шаг 1. Считаем разницу по каждому отрезку.

Для «Альфы»: 2023 – 2020 = 3 года. 06 – 01 = 5 месяцев. 15 – 10 = 5 дней. Прибавляем 1 день увольнения = 6 дней. Итог: 3 года, 5 месяцев, 6 дней.

Для «Беты»: 2026 – 2023 = 3 года. 04 – 08. Месяцев не хватает, занимаем 1 год (12 месяцев): (12 + 4) – 8 = 8 месяцев. Годы после вычитания занятого: 2 года. 10 – 01 = 9 дней. Прибавляем 1 день увольнения = 10 дней. Итог: 2 года, 8 месяцев, 10 дней.

Шаг 2. Суммируем.

Годы: 3 + 2 = 5.
Месяцы: 5 + 8 = 13.
Дни: 6 + 10 = 16.

Шаг 3. Конвертация.

13 месяцев – это 1 полный год и 1 месяц (в остатке). Добавляем год к общей сумме: 5 + 1 = 6 лет. Дни остались без изменений – 16.

Результат: общий стаж составляет 6 лет, 1 месяц и 16 дней.

Что важно знать при расчёте: страховой и общий стаж

Путаница между этими понятиями – самая частая причина ошибок в расчётах. Хотя методика арифметического подсчёта дат для них едина, перечень засчитываемых отрезков времени разный.

Страховой стаж (для больничного и пенсии)

В него включаются строго те периоды, когда за работника шли отчисления в Социальный фонд (ранее – ПФР и ФСС). Схема проста: работаете по трудовому договору – стаж идёт. ИП платит взносы – тоже засчитывается.

На размер пособия по временной нетрудоспособности в 2026 году влияет именно страховой стаж:

Страховой стаж	Размер пособия
До 6 месяцев	Не более МРОТ за полный месяц
От 6 месяцев до 5 лет	60% среднего заработка
От 5 до 8 лет	80% среднего заработка
8 лет и более	100% среднего заработка

В страховой стаж также включаются социально значимые нестраховые периоды: срочная служба в армии, уход за ребёнком до 1,5 лет (но не более 6 лет в сумме), период официальной безработицы.

Общий трудовой стаж (для пенсионных прав)

Это понятие применяется для оценки пенсионных прав, заработанных до 1 января 2002 года. Помимо работы, сюда может входить учёба в ПТУ, техникумах и вузах, если она завершилась до 2002 года. Сейчас этот показатель используется только для конвертации старых прав в расчётный пенсионный капитал и не влияет напрямую на новые пенсионные баллы.

Тонкие места при ручном подсчёте

Даже зная формулу, легко допустить арифметическую ошибку. Вот несколько неочевидных моментов:

Учёт високосных лет. В методике для стажа это не имеет значения – месяц всегда равен 30 дням, независимо от февраля в календаре.
Совместительство. Если человек работал одновременно по двум трудовым книжкам, период засчитывается один раз. Выбирается тот, где выше зарплата или стаж непрерывен.
Перевод дней. Остаток в 30 дней сразу переводится в 1 месяц. Если у вас получилось ровно 12 месяцев, это становится +1 годом, а месяцы обнуляются.

Онлайн-калькулятор избавляет от необходимости следить за этими правилами вручную: алгоритм мгновенно выполнит конвертацию и подсчёт по введённым периодам.

Как применять данные о стаже

Точная цифра стажа нужна не только для больничного. Она требуется для:

Надбавки за выслугу лет. Бюджетники и военнослужащие получают процентную прибавку к окладу, зависящую от непрерывного стажа или общей выслуги.
Расчёта отпускного периода. Вредный стаж даёт право на дополнительный отпуск.
Досрочной пенсии. Врачи, педагоги и работники вредных производств подтверждают специальный стаж для льготного выхода на пенсию.

Если сомневаетесь в правильности записей в трудовой, сверьте данные с выпиской из индивидуального лицевого счёта (форма СЗИ-ИЛС), которую можно заказать на портале «Госуслуг». В ней отражены все периоды, официально зафиксированные СФР.

Часто задаваемые вопросы

Какие периоды включаются в стаж работы?

В общий трудовой стаж включаются периоды работы по трудовому договору, государственной службы, а также некоторые нестраховые периоды: военная служба по призыву, уход за ребёнком до 1,5 лет, получение пособия по безработице и временная нетрудоспособность.

Нужно ли учитывать день увольнения при подсчёте?

Да, по стандартной методике день увольнения считается последним рабочим днём и включается в расчёт общего стажа. Поэтому при вычислении разницы между датами к итогу обычно прибавляется 1 день для каждого отработанного отрезка.

Как перевести стаж из дней в месяцы и годы правильно?

Суммируйте общее количество дней за все периоды. Затем разделите на 30 (среднее число дней в месяце для стажа), чтобы получить полные месяцы. Оставшиеся дни – это дни стажа. Далее переведите каждые 12 месяцев в 1 год. Остаток менее 12 месяцев сохраните в итоговом формате Годы-Месяцы-Дни.

Чем общий стаж отличается от страхового?

Общий трудовой стаж – это суммарная продолжительность работы, используемая для оценки пенсионных прав до 2002 года. Страховой стаж – это периоды, в которые уплачивались страховые взносы в СФР, он влияет на размер больничного и назначения пенсии. Для больничного учитывается только страховой стаж.

Входит ли учёба в техникуме или вузе в стаж?

Для расчёта страхового стажа (больничные, пенсия) периоды обучения не учитываются. В общий трудовой стаж для конвертации пенсионных прав обучение может быть включено, если оно проходило до 2002 года, но это требует отдельного подтверждения документами и часто решается через суд.