Расчет задержки заработной платы калькулятор онлайн

Онлайн-калькулятор для расчета компенсации за задержку заработной платы поможет определить сумму, которую работодатель обязан выплатить по статье 236 Трудового кодекса РФ. Инструмент подходит для работников, которым задержали зарплату, отпускные или расчет при увольнении.

Обновлено:

Содержание статьи
Параметры задержки
Укажите сумму зарплаты, отпускных или других выплат, которые задержали
День, когда должны были выплатить зарплату согласно графику
День, когда деньги были фактически получены
Актуальная ключевая ставка Центробанка на момент задержки

Зачем нужен калькулятор задержки зарплаты

Калькулятор расчета задержки заработной платы — это инструмент для определения суммы компенсации, которую работодатель обязан выплатить при несвоевременной выдаче зарплаты. Согласно статье 236 Трудового кодекса РФ, за каждый день просрочки начисляется денежная компенсация.

Инструмент будет полезен работникам для:

Как пользоваться калькулятором

Для расчета компенсации за задержку зарплаты введите следующие данные:

  1. Сумму задержанной выплаты — зарплата, премия, отпускные или расчет при увольнении
  2. Дату, когда должны были выплатить — согласно трудовому договору или правилам внутреннего распорядка
  3. Дату фактической выплаты — день, когда деньги поступили на счет или выданы наличными
  4. Ключевую ставку ЦБ РФ — актуальное значение подставится автоматически, но можно изменить

Калькулятор мгновенно рассчитает сумму компенсации и количество дней задержки.

Формула расчета компенсации

Расчет производится по формуле, установленной статьей 236 ТК РФ:

Компенсация = Задержанная сумма × Ключевая ставка ЦБ РФ / 300 × Количество дней задержки

Пример расчета

Работнику задержали зарплату 50 000 рублей на 20 дней. Ключевая ставка ЦБ РФ — 16%.

Расчет:

Работодатель должен выплатить 50 533,33 рубля (зарплата + компенсация).

Что важно знать о компенсации

Когда возникает право на компенсацию

Право на компенсацию возникает с первого дня задержки любых выплат:

Минимальный размер компенсации

По закону минимальная компенсация составляет 1/150 ключевой ставки ЦБ за день задержки. Трудовым или коллективным договором может быть установлен повышенный размер, но не ниже законодательного минимума.

Порядок выплаты

Работодатель обязан выплатить компенсацию одновременно с погашением задолженности по зарплате. Заявление от работника не требуется — компенсация начисляется автоматически.

Действия при задержке зарплаты

Если работодатель задерживает выплаты:

  1. Зафиксируйте факт задержки — сохраните расчетные листки, банковские выписки
  2. Рассчитайте компенсацию с помощью калькулятора
  3. Направьте письменную претензию работодателю с требованием выплаты
  4. При задержке более 15 дней вы вправе приостановить работу, письменно уведомив работодателя
  5. Обратитесь в трудовую инспекцию или прокуратуру при отказе выплачивать компенсацию
  6. Подайте иск в суд в течение года с момента нарушения

Частые вопросы

Облагается ли компенсация налогами?

Нет, компенсация за задержку зарплаты не облагается НДФЛ и страховыми взносами.

Можно ли требовать компенсацию за старые задержки?

Да, срок исковой давности по трудовым спорам составляет один год с момента, когда вы узнали о нарушении права.

Влияет ли изменение ключевой ставки на расчет?

Если в период задержки ставка менялась, расчет нужно делать по периодам с разными ставками. Калькулятор учитывает актуальную ставку на момент расчета.

Используйте калькулятор для точного определения компенсации и защиты своих трудовых прав. При систематических задержках не откладывайте обращение в контролирующие органы.

Часто задаваемые вопросы

Как рассчитывается компенсация за задержку зарплаты?

Компенсация рассчитывается по формуле: задержанная сумма × ключевая ставка ЦБ РФ × количество дней задержки / 300. По статье 236 ТК РФ минимальная компенсация составляет 1/150 ключевой ставки за каждый день задержки, но работодатель может установить более высокий размер.

С какого дня считается задержка заработной платы?

Задержка считается со дня, следующего за установленной датой выплаты. Например, если зарплата должна быть выплачена 10 числа, то с 11 числа начинается период задержки, за который полагается компенсация.

Нужно ли платить налог с компенсации за задержку зарплаты?

Нет, компенсация за задержку заработной платы не облагается НДФЛ и страховыми взносами, так как является возмещением ущерба работнику согласно статье 217 Налогового кодекса РФ.

Можно ли получить компенсацию за задержку отпускных?

Да, компенсация положена за любую задержку выплат: зарплаты, отпускных, больничных, премий и расчета при увольнении. Статья 236 ТК РФ распространяется на все виды выплат, причитающихся работнику.

Что делать, если работодатель отказывается платить компенсацию?

При отказе работодателя выплатить компенсацию можно обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд. Расчет компенсации из калькулятора послужит основанием для требований. Срок обращения в суд — один год с момента нарушения.

Какая ключевая ставка используется для расчета?

Для расчета компенсации используется ключевая ставка Центробанка РФ, действующая в период задержки. Если ставка менялась, расчет производится по каждому периоду отдельно с соответствующей ставкой.

Мы подобрали калькуляторы, которые помогут вам с разными задачами, связанными с текущей темой.