Обновлено: 8 мая 2026 г.

Калькулятор дней нетрудоспособности

Период временной нетрудоспособности определяется как количество календарных дней, в течение которых работник был освобожден от трудовых обязанностей по состоянию здоровья. Правильный расчет важен для корректного начисления пособия, так как в России больничные оплачиваются за каждый календарный день болезни.

Справочная информация

Кто оплачивает больничный

Первые 3 дня – за счёт работодателя
С 4-го дня – за счёт Социального фонда России (СФР)

Размер пособия от стажа

Страховой стаж	% от заработка
8 лет и более	100%
от 5 до 8 лет	80%
менее 5 лет	60%

Ограничения по срокам

Лечащий врач – до 15 дней единолично
Врачебная комиссия – до 30 дней
Уход за ребёнком до 7 лет – до 60 дней в год
Ребёнок-инвалид – до 120 дней в год

При профессиональных заболеваниях и травмах на производстве пособие выплачивается в размере 100% заработка независимо от стажа.

Информация носит ознакомительный характер, для официальных расчетов пособий используйте данные из вашего личного кабинета Социального фонда России.

Как рассчитывается период нетрудоспособности

Основным документом для фиксации периода болезни является электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН). Врач указывает даты начала и окончания периода, в который работник освобождается от работы.

Калькулятор дней нетрудоспособности работает по принципу прямого вычитания дат:

Начало периода: дата, указанная в поле «С какого числа» в больничном листе.
Окончание периода: дата выхода на работу (или дата, следующая за датой последнего дня болезни).
Итоговое количество дней: сумма всех календарных дней в этом интервале.

Важно помнить, что в отличие от отпуска, где праздничные дни могут не включаться в расчет, для больничного листа календарные дни включают в себя все выходные и нерабочие праздничные дни, выпавшие на промежуток между началом и концом периода болезни.

Особенности оплаты в зависимости от длительности

Сам факт наличия определенного количества дней нетрудоспособности не означает, что все они будут оплачены в 100% размере. Итоговая сумма пособия зависит от двух факторов:

Страховой стаж: определяет процент оплаты (60%, 80% или 100% от среднего заработка).
Ограничения по срокам: существуют лимиты по оплате для специфических случаев (например, уход за больным членом семьи или наличие хронических профессиональных заболеваний).

Для стандартного заболевания, полученного работником лично, количество оплачиваемых дней за год не ограничено, при условии, что они подтверждены лечащим врачом.

Ограничения по срокам выдачи ЭЛН

Лечащий врач единолично вправе выдать больничный лист на срок до 15 календарных дней. Если заболевание требует более длительного лечения, вопрос о продлении рассматривается врачебной комиссией медицинской организации.

При расчете общего количества дней за год важно учитывать, что:

При уходе за ребенком до 7 лет ограничение по количеству дней в год составляет 60 дней (в некоторых случаях – до 90).
Для детей-инвалидов лимит составляет до 120 дней в год.
При лечении профессиональных заболеваний или травм на производстве пособие выплачивается в размере 100% заработка независимо от стажа, но не более максимального размера выплаты, установленного законом.

Как проверить расчет

Чтобы сверить данные калькулятора с расчетами работодателя или Социального фонда, используйте даты из ЭЛН. Если в листе указано:

Дата начала: 10 марта
Дата окончания (выхода на работу): 20 марта

Значит, в периоде нетрудоспособности 10 дней (с 10 по 19 марта включительно). Работодатель обязан оплатить первые три дня за счет собственных средств, остальные дни – за счет средств Социального фонда России.

Часто задаваемые вопросы

Включаются ли праздники и выходные в дни нетрудоспособности?

Да, больничный лист выдается на все календарные дни временной нетрудоспособности, включая выходные и праздничные дни. Оплата производится за каждый календарный день, приходящийся на период болезни, если иное не предусмотрено законодательством для конкретных случаев.

Как считается стаж для оплаты больничного?

Размер пособия зависит от страхового стажа работника. При стаже 8 лет и более выплачивается 100% среднего заработка, от 5 до 8 лет – 80%, менее 5 лет – 60%. Стаж рассчитывается суммированием всех периодов работы по трудовым договорам.

Есть ли ограничения по количеству оплачиваемых дней?

Ограничения зависят от диагноза и статуса работника. Например, при обычном заболевании ограничений по количеству дней в году нет, но по одному больничному листку врач может назначать лечение на срок до 15 дней (или до 30 дней по решению комиссии).

Как рассчитать дни, если больничный переходит на другой месяц?

Количество календарных дней нетрудоспособности рассчитывается по каждой дате открытия и закрытия больничного листа. Вы просто складываете все дни в рамках периода, указанного в электронном листке нетрудоспособности (ЭЛН).